Perspektiven in der Pflege

Qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland

Die Advidum AG verfügt über langjährige Erfahrungen im Bereich der Personaldienstleistungen sowie über ein weitreichendes Partnernetzwerk im Ausland. Als kompetenter Partner vermitteln wir Pflegefachkräfte aus Bosnien und Herzegowina, Serbien und den Philippinen an Kliniken und Pflegeeinrichtungen in Deutschland.

Nutzen Sie internationales Potential

Um dem Fachkräftemangel in der deutschen Gesundheitsbranche effektiv begegnen zu können, müssen neue Wege beschritten werden. Denken Sie international und nutzen Sie das fachliche Potential ausländischer Pflegekräfte.

Wir vermitteln hochqualifizierte und engagierte Pflegefachkräfte aus Bosnien und Herzegowina, Serbien und den Philippinen. Die Bundesrepublik Deutschland hat mit diesen Ländern Sonderabkommen für den Gesundheitsbereich geschlossen, die es erlauben, in kurzer Zeit eine Arbeits- sowie Aufenthaltserlaubnis zu erhalten.

Effizientes Bewerbungsmodell

Unser Bewerbungsmodell gliedert sich in 4 Schritte. Diese ermöglichen es uns, die Pflegekräfte zu finden, die exakt zu den Anforderungen Ihres Unternehmens passen.

1.
Personelle Bedarfsermittlung
  • Wie sieht Ihr Personalplan aus?
  • Welche Lücken müssen geschlossen werden?
  • Welche Qualifikationen müssen die Bewerber mitbringen?
2.
Bewerberauswahl
  • In den Video-Bewerbungsinterviews fragen wir gezielt nach fachlichem Wissen und der persönlichen Motivation.
  • Die Bewerber werden Ihren Anforderungen entsprechend ausgewählt.
  • Wir schließen einen Vertrag mit dem passenden Bewerber.
3.
Vorbereitung der Bewerber
  • Die Bewerber absolvieren in ihren Heimatländern einen Sprachkurs, der auch medizinische Fachbegriffe umfasst und sie für den Umgang mit Patienten, Angehörigen, Vorgesetzten und Kollegen schult. Ziel ist das Sprachniveau B2.
  • Die Bewerber werden fachlich speziell auf den deutschen Arbeitsmarkt vorbereitet.
  • Wir kümmern uns um die Anerkennung der beruflichen Qualifikation in Deutschland.
  • Wir kümmern uns um die Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung.
4.
Arbeitsbeginn
  • Für eine erfolgreiche Integration in ihr Unternehmen begleiten und unterstützen wir sowohl die Bewerber als auch Sie als Kunden während des gesamten Anwerbe- und Einstellungsprozesses.